Le Groupe d’Action Locale (GAL) Pays de Herve lance un nouveau recrutement pour renforcer son équipe et poursuivre le développement d’un territoire rural durable, solidaire et dynamique. Nous recherchons un·e Assistant·e de mission Mobilités Actives (F/H/X) à temps partiel dans le cadre d’un contrat à durée déterminée.
Un territoire rural en transition
Actif sur 9 communes, le GAL Pays de Herve œuvre depuis 2016 au développement rural durable, en stimulant la collaboration entre habitants, pouvoirs publics, associations, entreprises et autres acteurs locaux.
Parmi ses projets phares, la mission Mobilités Actives occupe une place centrale depuis 2019. Elle répond aux besoins du territoire en sensibilisant les différents publics et en promouvant des modes de déplacement plus durables.
Pour amplifier cette dynamique, le GAL souhaite accueillir une personne motivée, créative et engagée pour soutenir la mission dans ses actions quotidiennes.
Une fonction au cœur de la mobilité durable
Le poste s’articule autour de deux volets complémentaires :
1. Appui opérationnel à la mission Mobilités Actives
- Collecte et analyse de données, enquêtes et diagnostics
- Préparation de réunions, ateliers, visites de terrain et événements
- Gestion du matériel dédié
- Animation des réseaux locaux
- Soutien administratif et financier : marchés publics, budgets, indicateurs…
2. Création de contenus et animation de terrain
- Conception de supports ludiques, pédagogiques ou de vulgarisation
- Organisation et animation d’ateliers, stands, formations
- Développement d’actions innovantes pour encourager la mobilité active auprès des habitants, écoliers, partenaires et élus
Intégré·e dans une équipe pluridisciplinaire, le·la futur·e assistant·e travaillera en étroite collaboration avec la Chargée de mission Mobilités Actives, l’Assistante de communication, la Directrice et les partenaires du GAL.
Un profil engagé pour un territoire en mouvement
Le GAL recherche une personne :
- diplômée de l’enseignement supérieur ou disposant d’une expérience probante
- intéressée par la ruralité, la mobilité durable et le développement territorial
- à l’aise avec des publics variés, pédagogue et excellent communicant
- rigoureuse, organisée, créative et capable de travailler en équipe
- maîtrisant les outils bureautiques ; la connaissance d’un logiciel SIG constitue un atout
L’éligibilité au dispositif APE est un plus.
Ce que nous offrons
- Un défi professionnel riche de sens et d’opportunités
- Un emploi varié dans une équipe engagée
- Une certaine autonomie dans l’organisation du travail
- Un temps partiel de 0,5 ETP (évolutif à 0,6 ETP selon budget)
- Télétravail : 1 jour/semaine
- Remboursement des frais de déplacement
- Contrat lié au programme européen LEADER jusque février 2027
- Lieu de travail : Herve, avec déplacements sur le territoire des 9 communes du GAL
Procédure de candidature
Envoyez votre lettre de motivation et votre CV, réunis en un seul fichier PDF nommé
« NOM-prénom-Candidature »,avant le 21 décembre 2025, à l’attention de Madame Aurélie Lahaye, Directrice :
📧 coordination@galpaysdeherve.be
Les candidats présélectionnés seront invités à une épreuve écrite et orale.
Pour toute question : 087/33 30 37 – coordination@galpaysdeherve.be